绿地营业部冬季企业团建

军拓户外团建是一种体验式学习，重在参与体验得出属于自己的结论并内化为自己能力素质的一部分。很多实例已经证明，相对于被填鸭式灌输的，体验的来的更容易让我们刻骨铭心。

企业团建流程

1、 心态决定成败   没有淡季的市场只有淡季的思想；问题和解决问题的办法是同时产生的。苏东坡与佛印的故事。

2、 我的状态我做主（我的市场我做主）。（水的故事，雨点变奏曲）

3、 突破惯性思维。（拍手练习）

在团建中，大家会在教练创设的情境之下去体验，去感悟，去分享，去升华。那么，何为教练，教练是做什么的呢？（互动）

告诉大家，拓展教练的几个作用：

教练是支持你达到训练目标的人；

教练是规则的制定者；

教练是挑战你的人；

教练（包括所其他人）是你的一面镜子；

教练是你生命中的过客，但也是一位贵人；

教练还是裁判，当你们几个团队在PK的时候，教练会裁决出哪个团队获胜，有没有信心取得第一名？

好，大家的表现非常的棒，那么接下来我们就要进行团队建设。

（团队建设的内容如下）

领导班子——

队长

队秘

学习委员

文艺委员

团队文化——

队训

队歌

队徽

队旗（旗手）

给大家25分钟的时间，期待你们精彩的表现。现在开始！

本次企业团建目的：

1执行力

执行能力是员工最重要的能力，组织与团队的各种决策，必须通过各级员工的执行才能实现，员工执行是否到位，是企业发展的重要决定因素。员工执行就是完成任务！员工没有做事的能力，一切都是空想！以任务为导向，训练员工没有任何借口的执行能力。

2细节训优秀

“泰山不拒细壤，故能成其高；江海不择细流，故能就其深。”所以，大礼不辞小让，细节决定成败。优秀就是不断自我升级！提倡注重细节、把小事做细，注重细节认真对待工作，注重在做事的细节中找到机会，使自己走上成功之路，就是一个员工一定要具备的优秀能力。

3承诺训态度

一个人的能力有大小，但关键要看认真专注的做事态度。在任何困难、危机、激烈的环境下，首先要端正态度，这样才能承受各种压力，适应各种竞争。承诺是改变态度的开始！以自我承诺的形式，训练其态度，使员工具备面对任何变化的适应能力。

3实战练高效

训练场就是战场，一切从实战出发，实战是训练协作，达成高效的唯一方法！训练中学员只有集体合作，协同配合，相互激励才能完成任务，这里没有个人英雄只有团队英雄。促成和推动企业顺利达到预计目标和业绩，一定要快速提升团队完成各种指标的能力，一定要快速打造一支高绩效精英铁军团队，一定要团队富有协作能力。